Hoppa till innehåll

Terapi via företagshälsovården: en praktisk guide

Uppdaterad · Redaktionella principer och källor

Kortfattat

För många är företagshälsovården en snabb väg till stöd för den psykiska hälsan. Företagshälsovårdspsykologens tjänster är vanligtvis avgiftsfria för den anställda om de ingår i arbetsgivarens avtal, och företagshälsovården kan hänvisa till en psykiater för det B-utlåtande som FPA-terapi kräver. Denna guide går igenom vad företagshälsovården erbjuder och hur övergången till längre terapi sker.

Privat psykoterapeut eller företagshälsopsykolog: kort svar

En företagshälsopsykolog passar när du snabbt behöver en kort stödperiod för arbetsbelastning och ork: tjänsten är oftast kostnadsfri för arbetstagaren och antalet besök är några få, beroende på avtalet. En privat psykoterapeut passar när du behöver längre, regelbunden terapi: ett besök kostar cirka 95-122 euro, och FPA kan ersätta rehabiliterande psykoterapi med 57,60 euro per besök om villkoren uppfylls.

FöretagshälsopsykologPrivat psykoterapeut
KostnadOftast kostnadsfri för arbetstagaren om den ingår i företagshälsoavtaletCirka 95-122 euro / 45 min; egenandel efter FPA-ersättning cirka 37-64 euro
Väg inVia företagshälsovårdare eller -läkareDu bokar själv; för FPA-terapi krävs psykiaters B-utlåtande
Antal besökOfta några få besök, beroende på arbetsgivarens avtalAvtalas med terapeuten; FPA ersätter högst 80 besök per år och 200 totalt
FPA-stödNej, arbetsgivaren betalar tjänstenJa, om FPA har beviljat rehabiliterande psykoterapi
Passar förArbetsrelaterad belastning, stress, kort bedömning och hänvisning till fortsatt vårdLångvariga eller breda symtom som kräver regelbunden terapi

Siffror: FPA och aktörernas publicerade priser, kontrollerade 29.10.2026. Företagshälsans tjänster varierar enligt arbetsgivarens avtal.

Terapi via företagshälsovårdenPsykoterapins pris

Vad erbjuder företagshälsovården för psykisk hälsa?

Företagsläkare

Bedömer din situation, ställer vid behov diagnos och behandlar dig. Hänvisar vid behov till en psykiater för B-utlåtandet för FPA-terapi. Kan skriva sjukledighet och besluta om läkemedel.

Företagshälsopsykolog

Erbjuder en kort stödperiod vid arbetsbelastning, stress och ork. Vanligtvis avgiftsfri för den anställda. Kan hänvisa till fortsatt terapi.

Korttidsterapi i företagshälsovård

Vissa avtal om företagshälsovård omfattar korttidsterapi. Kontrollera vad ditt avtal omfattar med HR eller företagshälsovården.

Vägen från företagshälsovård till terapi steg för steg

  1. Boka en tid
    Kontakta företagshälsovården och säg att du vill diskutera ditt mående. Du kan boka direkt med läkare eller sjuksköterska.
  2. Läkarens bedömning och diagnos
    Läkaren bedömer din situation, ställer diagnos och beslutar om behandling. Alternativ inkluderar medicinering, sjukledighet, korttidsterapi eller remiss till psykoterapi.
  3. Möte med företagshälsopsykologen
    Läkaren kan hänvisa dig till en företagshälsovårdspsykolog. Besöken stöder orken och bedömer behovet av fortsatt vård.
  4. B-utlåtande och FPA-ansökan
    Om längre terapi behövs och FPA:s villkor uppfylls behöver du en psykiaters B-utlåtande; företagshälsovården kan hänvisa dig. Vården ska ha pågått minst 3 månader efter diagnosen. Därefter ansöker du om FPA:s rehabiliterande psykoterapi.
  5. Hitta din egen terapeut
    Du väljer din egen terapeut. FPA-godkända terapeuter kan du söka efter ort och specialitet i terapeutkataloger, som finns samlade på sidan Var du hittar en terapeut.

Handledning eller terapi: vad passar dig?

HandledningTerapi
FokusArbete och yrkesrollPersonligt välmående
BetalareArbetsgivareSjälv / FPA
Passar närArbetet är stressigt, professionell utvecklingSymtom påverkar livet bredare

Vanliga frågor

Kan jag få terapi via företagshälsovården?
Företagshälsovården erbjuder ofta en kort stödperiod hos en företagshälsovårdspsykolog, vanligtvis avgiftsfri för den anställda. Vissa avtal omfattar också korttidsterapi; antalet besök beror på avtalet. Långvarig psykoterapi söks ofta via FPA:s rehabiliterande psykoterapi.
Behöver jag min arbetsgivares tillstånd för att söka terapi?
Nej. Du kan boka tid hos företagshälsovården själv och diskutera din situation konfidentiellt. Företagshälsovårdens uppgifter omfattas av tystnadsplikt –din arbetsgivare kan inte få veta orsaken till ditt besök utan ditt tillstånd.
Hur hänger företagshälsovård och FPA-terapi ihop?
FPA:s rehabiliterande psykoterapi kräver ett B-utlåtande med en psykiaters bedömning. Företagshälsovården kan behandla dig och hänvisa till en psykiater, så den är ofta det första steget mot långvarig terapi. För det andra och tredje året kan den behandlande läkaren vanligtvis skriva utlåtandet. Besök hos företagshälsovårdspsykologen minskar inte antalet FPA-terapibesök.
Var du hittar en terapeut